劳务合同

劳务合同集合九篇

现今很多公民的维权意识在不断增强，人们运用到合同的场合不断增多，签订合同也是避免争端的最好方式之一。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小编帮大家整理的劳务合同10篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

劳务合同 篇1

甲方（雇主）：

单位名称：

地址：

联系电话：

乙方（雇员）：

姓名：

性别：

身份证号：

家庭住址：

联系电话：

鉴于甲方工作需要，聘请乙方从事____________________劳务工作，根据《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，以资共同遵守。

第一条、协议期限

本协议期限为______月。本协议于_______年_______月_______日生效。

第二条、劳务内容、要求

1、甲方分配乙方在________岗位担任________职务（工种）。在正常情况下乙方必须完成生产（工作）任务，具体生产（工作）任务为：______________________________________。

2、工作地点：______________________________________________。

第三条、双方权利义务

1、乙方承诺，根据乙方目前的健康状况，能够按照本合同约定为甲方提供劳务，也愿意承担所约定之劳务。

2、甲方根据业务需要，委托乙方承担工作。

3、乙方工作时间根据甲方需要确定。

4、乙方提供劳务应遵守甲方的规章制度，达到甲方的各项要求和标准，并接受甲方的绩效考核。

5、乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密，不得提供或泄露给任何第三方。

6、甲方按照乙方提供的劳务，向乙方支付报酬。

7、乙方的各类社会劳动保险费用均由乙方本人自行缴纳。甲方依法代为扣缴乙方个人所得税。

第四条、甲方支付乙方劳务费的标准、方式、时间

1、劳务费______________________________元整（_________元）/月。

2、劳务费用的支付方式：每月____号，甲方转账到乙方银行账号（开户行：_______________________；账号：______________________________）。

第五条、工作纪律和规章制度

1、乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的领导、管理和指挥，按时完成工作任务，并保守甲方商业秘密。

2、乙方违反工作纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的纪律处分、经济处罚等，直至解除本合同。

3、有下列情形之一，甲方依法或按公司规定解除乙方劳务合同的，乙方应当按照劳务合同的约定向甲方支付赔偿金：

（1）乙方严重违反用人单位的规章制度的。

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

第六条、合同的终止与解除

1、本合同期满如双方未续签，则合同自行终止。双方应及时办理交接手续。

2、甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本合同。除应当支付的劳务报酬外，甲方不向乙方支付任何补偿。

3、乙方需要提前解除本合同，应提前_____日通知甲方，或补偿甲方________元代替通知。

4、本合同终止或解除后，双方应及时办理交接手续。

第七条、违约责任

1、甲方不按照本合同约定日期向乙方支付劳务报酬的，每拖欠一日按照所拖欠金额的_____%向乙方支付违约金。

2、乙方在提供劳务中因故意或过失给甲方造成损失的，按照损失的金额据实赔偿。

第八条、纠纷解决方式

因履行本合同发生劳动争议，双方可协商解决，协商不成可向__________________人民法院提起诉讼。

第九条、附则

1、劳务合同一式_____份，甲方执_____份，乙方执_____份，具有同等法律效力。

2、本合同自双方签署之日起生效。

甲方：（签章）

______年______月______日

乙方：（签字）

______年______月______日

劳务合同 篇2

甲方： 身份证号码： 乙方： 身份证号码： 甲方承包的香樟美地住宅小区弱电工程，经甲方考察同意由乙方承包该工程，主体施工过程中，弱电安放工程，为明确双方职责、权力与义务，遵照国家现行经济合同法相关规定，本着平等、互利、自愿的原则，经双方充分协商达成共识，特签订本承包合同。

第一条 工程概况

1、工程名称：香樟美地（怡宁商业广场二期）工程

2、工程地址：

3、建筑面积及结构层次，具体按甲方与建设方的结算面积为准。

第二条 承包形式

包工半包料，但包括部分所有本工种所需机具、用具。

第三条 承包范围与内容

1、从一层起至屋面所有弱电系统、管线，预留、预埋，穿钢丝、埋网线箱盒子一个。

2、弱电系统：消防弱电不在范围内。

3、地下室至每栋电缆井到屋顶主线、桥架材料安装不在范围之内。

4、一层房屋建筑以外的电视监控、弱电系统、材料都不在范围之内。

5、以上所有弱电（乙方只提供PVC管、配件、钢丝材

料），其余材料甲方提供。

6、所有穿线、接线不在工程范围之内。

7、包工范围：管线预留、预埋、穿钢丝、安放网线箱一个、每户对讲门铃入户管。

8、弱电施工过程不能影响土建施工单位施工进度，如影响施工进度，所造成的损失由乙方自行承担。

9、安全文明施工，乙方施工人员必须购买保险，乙方在施工过程中造成人身伤害，由乙方承担责任。

第四条 承包单价

完成本合同规定的各项工作，承包单价按建筑面积结算，单价为贰元陆角/平方（2.6元/㎡），如确实发生变更，则同施工员签证内容，施工员项目经理审核数量认可。

第五条 结算付款方法

建筑面积计算方法按甲方与建设方结算面积执行，付款方式：按甲方同建设方付款方法，但总工程任务完工后半年工资全部付清。

乙方不提供劳务税票票据和其他相关费用。

第六条 工期要求

按甲方提供的工期，乙方如期完成。

以上几条希双方共同遵守，未尽事宜双方协商，本合同一式二份。

甲方签字：

年月 日

年月日乙方签字：

劳务合同 篇3

依据《合同法》及劳动合同相关规定，结合本公司及工程部要求和实际情况，本着“平等自愿、协调一致”工作原则，特制定本合同。

一、应聘原则：根据公司要求，应聘人员应思想端正，身体健康、听从指挥服从领导，按时完成本职工作和领导交办的各项临时性生产任务。

二、应聘岗位：工程项目园林绿化员工，主要从事绿化树木养护工作，并负责绿化区域卫生及其绿化工程后期灌木，草本植物栽植和临时性绿化任务。

三、应聘时间：自应聘时间起三个月内为试用期，试用期满后由劳动期间表现优势劣汰，同时视工程进展及劳动项目而定。

四、劳动报酬：试用期实行按日考核，按月开支。日工资标准为______元/天，出勤补贴按出勤天数每日______元，本人如有特殊事由请假两天（含两天）扣发______%的出勤补贴，超过三天以上取消出勤补贴。

五、生产安全：应聘人员必须严格执行《安全生产操作规程》相关规定，上班时必须佩戴安全帽。严禁酒后上岗。

六、工作考核：严格遵守本工地相关规定，按时上下班，爱护公物，妥善保管好工具，团结友爱。按时保质保量完成任务。

本合同自签字之日生效。

本合同解释权归公司工程部。

聘用方：____________________

应聘方：____________________

______年______月______日

劳务合同 篇4

承包合同是指买卖双方在经济活动中对基建产品约定的价格，由双方通过谈判，以合同形式确定;承包合同是确定发包与承包双方的权利与义务，并受法律保护的契约性文件。劳务承包合同样本介绍，我们来看看。

合同编号：________________________

劳务承包合同

项目名称：________________________

工程地址：________________________

______年______月______日

发包方：____________承包方：____________

为了确保“__________________有限公司（以下简称甲方）（以下简称乙方）”项目工程建设顺利开展,甲方将本工程______楼的钢筋单项劳务工程承包给乙方。现甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,依据《合同法》《建筑法》及其他向关法律、行政法规的规定,结合本工程具体情况,特订立本合同。

一、工程概况

1、工程名称：

2、工程地点：

二、劳务承包范围

乙方按甲方提供的栋号“施工图及图说”“施工图会审纪要”“设计变更”“技术变更”等为依据,具体承包内容如下：

1、钢筋的上、下车及归为堆码工作,自备钢筋弯曲机,断料机、砂轮切割机吧、焊机、焊具及施工中的维修费用,钢筋切割刀片、砂轮切割片、扎丝、断线钳、焊条。

2、钢筋的闪光焊接、电弧焊接、电渣压力焊接。

3、工程中所有钢筋的算料、下料、制作、绑扎、砼垫块的制作、安装。

4、施工期间施工责任区的清洁工作,生活区的清洁卫生工作,本单位工程劳务工作必须完成的其他铺助性工作。

三、劳务承包方式

1、本劳务工程采用包工包料及部分机具的承包方式,即以人工费加铺助材料及部分机具的大包干形式进行承包。

2、施工工具、机具及主材、耗材的承包范围

2.1、本工程塔吊和搅拌机有甲方提供。主要工程材料（机水泥、石子、砂、混凝土、钢管、扣件、对拉丝杆、钢筋、预埋件）由甲方提供。其他中小型机具、工具及其耗材均由乙方自行提供,具体包括钢筋弯曲机、锻钢机、焊机、闪光对焊机、电渣压力焊机、电弧焊机、小推车、锯片、钻头、从配电箱至机械的电线以及用于本钢筋单项工程劳务工作其他的机具、工具及耗材。甲方提供楼层上的活动配电箱两个,随工程主体的上升而上升,进配电箱以前的线由甲方提供,出配电箱以后的线由乙方自行负责。

2．2、本单项工程劳务用扎丝、焊条、切割片、电渣压力焊的焊剂、花岗石垫块以及单项工程加班用的电灯等工具、耗材的费用均由乙方承单。耗材由甲方购买,乙方领用,耗材款从乙方劳务工程款中扣除。若乙方对甲方提供的耗材单价由异议,可以自行联系商家同甲方材料采购员核价,在单价比甲方所提供价低,且质量好的情况下,甲方应采购该厂家生产的耗材后由乙方领用,乙方也可以自行购买。但乙方若自行购买耗材应提前三日通知甲方。

2.3、主材的损耗控制,实际纲筋耗损不能超过定额的1.5%,超过部分材料按甲方购买价从乙方工程款中扣除。若甲方发现乙方故意浪费材料,甲方将按乙方浪费材料价值的三倍对乙方处以罚款。

四、劳务工程工期

1、工程开、竣工时间：

1．1总日历工期：总日历工期

1.2、总日历工期：总日历工期______年______月______天,竣工时间：______年______月______日。

从开工之日开始计算,在此工期内,乙方应完成全部工作内容并将工期交付甲方。此工期不论任何原因均不得变更或延长。具体各阶段的工期以进度计划和月报为准,分段工期必须抱着那个共工期。

五、劳务工程质量

1、乙方所承包的单项劳务工程必须按照国家及地方行业主管部门的最新的验收规范及甲方要求认真组织施工,达到国家质量验收标准。每到工序完成后乙方必须陪同监理公司、质检员、现场管理人员同一验收。

2、各分阶段工程的质量和安全文明施工必须经验收合格标准后,才能进行下阶段工程施工。3、乙方所承包的劳务工程从开始至竣工期间内在施工管理部每月的评比中均为优着,以合同单击上浮5%作为结算承包单价,若在每月的评比中均被评为差者,以合同单价下浮5%作为结算承包单击。

六、劳务款结算依据及结算单价

1、本工程所有钢筋劳务、钢筋安全文明施工防护搭拆及与钢筋工作相关工作的人工费包于安建筑面积（以房测院测绘报告确定的面积为准）计算为：____________（基础部分钢筋______元/㎡,大写____________。____________元每吨）。满足甲方施工要求,达到三峡杯,市级文明工地,增加2元每平米。

2、上述结算单价包括劳务的人工费、铺材费、安全责任及意外伤害保险、劳保及防护用品、应按相关法律规定支付的各种工资、高温补贴、节假日加班、夜班、赶工补贴、自备工具用具费、医疗费、差旅费、税金、外来劳动力就业证费、岗位培训费及质量优良奖,安全无伤亡事故奖、安全文明施工费用以及完成本合同第二条约定的承包范围内全部工作的其他的费用。本工程的劳务

结算款均为一次性包干,甲方不应再向乙方支付其他任何费用。七、劳务工程其他费用的确定

1、单项工程劳务原则上不再另行计算时工,若因设计变更或其它非本人班组原因造成的需另行计算时工的情况,必须按甲方的计时工管理办法及签证程序,由甲方现场代表签字认可,并注明工时和单价。同时,因工程设计变更,在承包合同施工范围内的变更工程累计增减劳务量（按定额计算）在3000元以内不予计算,超过3000元的部分按实际变量（以定额计算）进行结算。若乙方未经甲方认可,超出设计图纸范围变更设计或者技术以及因乙方其他原因造成返工生产的工程量甲方均不予计量,同时,因上述情况产生的一切损失均由乙方承担。

2、保证金的返回：主体封顶后30日内,甲方保证金总额的100%给乙方（不计利息）。3、工程进度款的结算方式：乙方每月25日向甲方提交本月实际完成工程量的报表,甲方收到进度报表后10个工作日内审核完毕,审核完毕后5个总工作日内按工程进度款的80%支付乙方月进度款。

4、劳务工程结算款的支付：

（1）乙方在结算劳务工曾款时,必须严格按照甲方费财务制度及付款规定。程序办理。

（2）甲方根据乙方每月实际完成的工程进行验收,并在验收合格后的80%在5日内有乙方相机甲方开具经双方认可的结账申请单,并在结账申请帐联上由乙方亲自签签署自己的姓名,再有该项目施工员根据结账申请单开具的工单、结账单。开票员根据相关人员签字认可的结账申请单、工单和结账单在开具的内部结算凭证。若乙方未按时结账申请单或从结账申请单开具之日起90日未到甲方完善上述结算凭证的审批及挂账手续,则视为乙方放弃收取相应工程款的权利,由此产生的后果由乙方自行承担。

（3）乙方要求甲方支付工程款时,必须同时具备甲方相关责任人签字认可且未涂改的结算凭证,即：工程验收单、结账申请单、工单、结账单、工程款结算明细表和内部结算付款凭证等。

(4)乙方明确地知道。甲方任何工作人员（包括但不限于施工管理人员、项目经理、处长、库管员等）任何时候以甲方相关项目部名义向乙方出具的欠据、收据、承诺及其他任何经济法律文书等,必须经甲方分管、主管领导审核确认后,并在5日内到甲方加盖公章方为有效,否则无效,由此产生一切后果由乙方自行承担,甲方不承担任何法律责任。

5、劳务工程尾款：主体工程竣工验收合格及本合同约定的劳务承包工程全部完工并经验收合格交付业主后,甲方一个月内将按合同总价的

九、安全施工乙方进场时必须配合甲方全体现场工作人员进行安全教育,同时与每个工作人员签订安全责任书,保证安全文明施工达到市级文明工地标准。乙方必须采取相应的安全防范措施,确保自身及工作人员的财产及人身安全。乙方及工作人员在工程施工过程中的一切伤、残、病、死等事故,单次事故药费10000元以下均由乙方自行负责和承担费用,甲方不付任何因为安全施工所引起的连带责任事故和其他任何法律责任,单次事故药费在10000以上的,超出部分按70%甲方负责,乙方负责30%。（除保险赔付外按以上计算）

十、甲方责任

1、提供必要的施工图纸,做好技术交底,按本合同约定按计划和时间为乙方提供施工必须的各类材料,按时提供大型机具。

2、提供施工用水、用电接口（水电费由甲方承担）

3、派出技术人员和现场管理人员对乙方进行技术指导和现场工程质量监督管理,进行安全宣传教育和安全检查。

十一、乙方责任

1、按施工图纸及施工规范和甲方及建设方的要求是施工,确保质量达标。未经甲方及监理、建设单位同意,不得进行设计图变更、技术变更。执行甲方通知的设计图变更、技术变更。2、指定工程进度计划、按甲方定的施工计划实施,确保工程如期完工。

3、乙方必须坚守工地,负责班组的全面事务。每天进行班前教育和技术交底,并做好记录,同时必须随时有一位施工员在现场检查指挥工作。

4、对工程施工要用的材料要提前一周提出计划。按规定合理使用各类材料、设备,不得浪费材料。

5、必须服从甲方管理人员统一指挥和安排,必须接受建设单位、监理单位的现场监督检查,不得无故拒绝。否则,每发生一次上述情况。乙方就向甲方承担500元违约金。

6、乙方与其他单项承包人必须有效地协调配合,必须配合甲方做好进度计划、技术交底,以及完成甲%补足支付给乙方（不计利息）。

方下达的各项计划指标。

7、乙方不得将本劳务工程转包或分包,对本单位劳务工程自负盈亏,不能因承担工程亏损而找甲方无理取闹,不得以任何理由方式要求甲方在合同约定以外增加费用。

8、乙方对甲方运到现场的各类材料、设备要协助看管,必须教育工作人员严禁偷盗或损毁工地上的任何材料、设备、负责保护好已完工程工作成果,不得损坏。

9、乙方必须保证组织工人按期按质完成工程,对于国家和地方行业主管部门要求持证上岗的工种,

必须雇佣有相应资质证书的工人,否则,由乙方承担相应的责任和经济责任。乙方每月30日前向甲方报告其工作人员名单,如中途工作人员变更,在变更后立即报甲方。乙方必须按时足额支付工人工资、各种津贴、补助及相关福利费用,每月30日之前向甲方提供有其工人领款签字的工资表（含各种津贴、补助及相关福利费用）,否则甲方有权扣减劳务款直接支付工人工资（各种津贴、补助及相关福利费用）,且甲方有权单方解除本合同,因此而造成的一切损失,均由乙方承担。

十二、违约与违约责任

1、如因乙方原因未按节点工期完成各分段工程,超过1日以上的,每延误一天乙方向甲方承担壹千元整的违约金,并按延误天累计计算,同时还应赔偿甲方相应的停工损失。因乙方原因使相应后续班组工期延误,则每天延期一天乙方应向甲方承担伍佰元整的违约金,并按延误天数累计计算。

2、工程质量按甲方管理制度进行评定,若验收不合格者要求整改,整改后评定任不合格者,则按伍佰元/次承担违约责任,并责令其必须整改合格,如因此逾期完工的,按本合同十二条第一款的规定承担相应的违约责任。

3、若乙方向甲方管理人员或工作人员行贿,一经发现则视情节每次向甲方支付壹千元至五千元的违约金,斌累计计算,结算时从劳务款及履约及质量保证金中扣除。情节严重的移交公安机关追究刑事责任。

4、乙方承包单项劳务工程后不得将承包的工程转包和分包。否则,甲方没收其全部履约及质量保证金,有权单方解除合同,且按已完工程劳务款的50%作为双反的总结算款,其余工程款作为乙方的违约金。

5、若乙方及其工作人员不服从甲方管理人员的统一指挥、调派、安排,或者其承包的工程质量三次检查不合格,或因乙方自身原因造成其承包范围内的工程停工,罢工或消极待工2天以上的（含2天）,甲方就有权解除合同,乙方必须在收到甲方通知后24小时内撤出施工现场,逾期按1000元/天赔偿甲方损失,对乙方已完成的合格工程量按合同计价后下浮50%付给乙方,剩余50%工程款作为乙方的违约金。

6、甲方不按合同约定的时间支付乙方工程进度款和工程决算款,超过15日以上,则甲方按欠款额的同期存款利息支付违约金。

7、若乙方及其工作人员采用爬塔吊、围攻甲方或建设方办公室、阻断交通等过激行为要挟甲方。且相关行为未被媒体曝光,则乙方应向甲方承担5万元违约金。并赔偿因此给乙方造成的损失（包括但不限于因此向建设业主或者发包人承担的违约责任）：若相关行为为媒体曝光,则乙方应向甲方支付10万元违约金,并赔偿因此给甲方造成的损失（包括的不限于甲方因此向建设业主或甲方的发包人承担的违约责任）,同时将依法追究乙方及相关责任者的的经济和法律责任,情节严重的直接追究刑事责任。

8、乙方及其工作人员与其他单项承包人为有效协调配合,每发生一次打架斗殴,则乙方应向甲方承担500—1000元的违约金,造成其班组的工作人员盗窃、损坏甲方材料、设备、乙方应向甲方承担1000——5000元的违约金,情节严重的移交公安机关处理。

9、合同经甲乙双方签字后,任何乙方不得违约。如有乙方违反本合同其他约定的,应以合同总价的5%作为违约金支付给另一方。

10、甲乙双方自愿同意并接受本合同的违约条款并甲方可以直接按其条款执行。乙方应承担的违约金甲方可以在履约及质量保证金和工程进度款。工程尾款中直接扣除。

十三、其他约定

1、按国家税法规定属纳税原则,甲方支付给乙方的款项必须在项目所在地税务机关纳税,并由甲方每次支付款项时直接代扣。乙方在异地纳税均无效,甲方任有权在每次支付款项时直接代扣税金。本合同采用的币种为人民币。

2、乙方不将本工程所需材料。设备提前用书面形式通知甲方做好准备或因未做好计划通知等,所带来的损失、同工将由乙方自行承担责任,因此影响了其他工种进行正常施工,也由乙方负责赔偿。在施工过程中,甲方有权根据工程施工进度要求另行分包本合同约定范围内的任何工作内容,并直接向实际承接劳务工作的单位和个人办理结算付款事宜,且乙方无条件同意甲方从其劳务工程款项里扣除实际产生的相应费用。

3、本协议约定的违约金、赔偿款,乙方同意甲方有权直接从工程进度款、工程尾款、履约及质保金中直接扣除,且由担保人承担连带赔偿责任。

4、乙方承诺：具有从事承包劳务合同的资质,如有乙方不具备相关资质、手续而导致本合同无效、乙方自愿承担一切法律责任。乙方已认真阅读并理解本合同全部条款的法律含义、在自愿的基础上签订本合同。

5、担保人自愿为乙方的全面履行本合同提供担保,若乙方不履行本合同约定的义务（包括但不限于乙方应承担的的违约责任、赔偿责任和保修义务）,则由担保人对此承担连带责任。

6、本合同一式四分,经甲、乙双方签字盖章后生效,甲、乙双方各执二份。本合同附件与本合同具有同等法律效力。乙方向甲方交付劳务

工程并经甲方验收合格且甲方支付了全部劳务款后,本合同立即终止。

甲方（盖章）____________

乙方（签字）____________

乙方身份证号码：____________

委托代理人：____________

家庭住址：____________

联系电话：____________

乙方担保人（签字）：____________

合同签订时间：____________

合同签订地点：___________

劳务合同 篇5

合同编号：

甲方：

乙方：

第一条：合同目的

甲方聘用乙方在xx建筑公司从事劳务工作，本公司现招聘建筑工人(钢筋工、木工、瓦工)，双方经充分协商达成一致，在甲乙双方自愿的情况下签订以下合同。为保证甲方工程的顺利完成，双方应互相协作，认真执行此合同。

第二条：聘用工种聘用期

甲方聘用乙方为工种或其它，乙方能够胜任的工作聘用期为2到5年自合同签订之日至合同结束，具体工作期限应依照工程项目的进展而定，乙方应无条件服从甲方安排，甲方不能私自延长及停留，如有发生，甲方将承担违约责任。

第三条：工作任务和时间及工资支付方法

1、甲方每月按乙方的实际出勤结算工资，每月月初结算一次工人工资，如果因甲方原因停工工资正常发放，每月休息4天发放全部工资，每月xx元人民币，如有技术的工人或手艺好者可加薪水(xx元到xx元人民币)，可甲方负责乙方的吃住。

2、每月1~5日结算，甲方必须按月发放工资，如果甲方资金不到位，甲方加付工资30%的违约金。

3，甲方冬季时安排工人室内修建工作，如乙方冬季想回国由甲方提供回国费用以及来年时的往返费用。

第四条：旅费及交通费

甲方负担乙方从xx到xx国的一切费用，国内一切费用由乙方自己承担。

第五条：安全责任

甲方安全劳动保护措施必须到位，如不到位一切后果甲方承担，甲方负责乙方人身保险。由于自然因素或不可抗拒造成原因，甲方负责乙方基本保底工资。

第六条：乙方责任

乙方到xx国必须遵守当地的法律法规，打架、斗殴、旷工、喝酒、偷盗财物等一切后果自负。

乙方工作失误造成重大工程质量问题(如木工方面跑模胀肚影响工程进度，损失工期及材料根据情况而定，责任由乙方负责)。

乙方必须保证工程质量、进度，按时交工，如不能按时完成，甲方根据情况而定。

第七条：任何一方不履行本合同的责任和义务时，另一方有权依法追究违约方的责任，索赔因对方违约造成的损失。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，本合同自签订之日起生效。

如在工作当中有其它更改或增加的事项，甲乙双方协商解决。

甲方：乙方：

20xx年x月x日

劳务合同 篇6

甲方(用人单位)：______

乙方(职工)：______

名称：______

姓名：______

法定代表人(主要负责人)：______

身份证号码：______

户籍地址：______

经济类型：______

通讯地址：______

通讯地址：______

联系人：______

电话:______

联系电话：______

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿，协商一致、诚实信用原则，订立本合同。

一、合同的类型和期限

第一条本合同的类型为：___。期限为：___。

(一)有固定期限合同。期限______年，自______年___月___日至______年___月___日。

(二)无固定期限合同。自______年___月___日起。

(三)以完成一定工作任务为期限的合同。具体为：___。

二、试用期

第二条本合同的试用期自______年___月___日至______年___月___日。

第三条录用条件为：___。

三、工作内容和工作地点

第四条乙方的工作内容为：___。

第五条乙方的工作地点为：___。

四、工作时间和休息休假

第六条乙方所在岗位执行___工时制，具体为：___。

第七条甲方严格执行国家有关休息休假的规定，具体安排为:______。甲方应严格遵守国家有关加班的规定，确实由于生产经营需要，应当与乙方协商确定加班事宜。

五、劳动报酬

第八条本合同的工资计发形式为：___。

(一)计时形式。乙方的月工资为:___元(其中试用期间工资为:___元)。

(二)计件形式。乙方的劳动定额为:___，计件单价为:___。

第九条甲方每月___日以货币形式足额支付乙方的工资。

第十条本合同履行期间，乙方的工资调整按照甲方的工资分配制度确定。

第十一条甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日工作的，应依法安排乙方补休或支付相应工资报酬。

六、社会保险

第十二条甲方应按国家和本市社会保险的有关规定为乙方参加社会保险。

第十三条乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇等按照国家和本市有关规定执行。

第十四条乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤保险待遇按国家和本市有关规定执行。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十五条甲方建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作。

第十六条甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境，并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。

第十七条甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训，提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。 乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。

八、劳动合同的履行和变更

第十八条甲方应当按照约定向乙方提供适当的工作场所、劳动条件和工作岗位，并按时向乙方支付劳动报酬。乙方应当认真履行自己的劳动职责，并亲自完成本合同约定的工作任务。

第十九条甲、乙双方经协商一致，可以变更本合同的内容，并以书面形式确定。

九、劳动合同的解除

第二十条经甲、乙双方当事人协商一致，本合同可以解除。

第二十一条乙方提前___日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在试用期内提前___日通知甲方，可以解除本合同。

第二十二条甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

(一)未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为乙方缴纳社会保险费的;

(四)甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的;

(五)因《劳动合同法》

第二十六条

第一款规定的情形致使本合同无效的;

(六)法律、行政法规规定乙方可以解除本合同的其他情形。甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方。

第二十三条乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反甲方的规章制度的;

(三)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;

(四)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的;

(五)因《劳动合同法》

第二十六条

第一款

第一项规定的情形致使本合同无效的;

(六)被依法追究刑事责任的。

第二十四条有下列情形之一的，甲方提前___日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除本合同：

(一)乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的;

(二)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

(三)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲、乙双方方协商，未能就变更本合同内容达成协议的。

第二十五条乙方有下列情形之一的，甲方不得依据

第二十四条的约定解除本合同：

(一)乙方如从事接触职业病危害作业但未进行离岗前职业健康检查，或者乙方为疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;

(二)在甲方工作期间患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;

(三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;

(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;

(五)在甲方连续工作满______年，且距法定退休年龄不足______年的;

(六)法律、行政法规规定的其他情形。

十、劳动合同的终止

第二十六条有下列情形之一的，本合同终止：

(一)本合同期满的;

(二)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

(三)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

(四)甲方被依法宣告破产的;

(五)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;

(六)法律、行政法规规定的其他情形。

第二十七条本合同期满，有第二十五条约定情形之一的，本合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是，第二十五条第二项约定乙方丧失或者部分丧失劳动能力后终止本合同的情形，按照国家有关工伤保险的规定执行。

十一、经济补偿

第二十八条有下列情形之一的，甲方应当向乙方支付经济补偿：

(一)乙方依照

第二十二条约定解除本合同的;

(二)甲方依照

第二十条约定向乙方提出解除本合同并与乙方协商一致解除本合同的;

(三)甲方依照

第二十四条约定解除本合同的;

(四)除甲方维持或者提高本合同约定条件续订合同，乙方不同意续订的情形外，依照第二十六条第一项约定终止本合同的;

(五)依照

第二十六条第四项、第五项约定终止本合同的;

(六)法律、行政法规规定的其他情形。

第二十九条经济补偿按乙方在甲方工作的年限，每满______年支付一个月工资的标准向乙方支付。六个月以上不满______年的，按______年计算;不满六个月的，向乙方支付半个月工资的经济补偿。 如乙方月工资高于本市上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按本市上年度职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过______年。

本条所称月工资是指乙方在本合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

十二、补充条款和特别约定

第三十条乙方为甲方的服务期自______年___月___日至______年___月___日。

第三十一条乙方的竞业限制期限自______年___月___日至______年___月___日。竞业限制的范围为:____。在竞业限制期间甲方给予乙方一定经济补偿，具体标准为:____，支付方式为:____。

十三、违反合同的责任

第三十二条甲方违反本合同约定的条件解除、终止本合同或由于甲方原因订立的无效合同，给乙方造成损害的，应按损失程度承担赔偿责任。

第三十三条乙方违反本合同约定的条件解除本合同或由于乙方原因订立的无效合同，给甲方造成经济损失的，应按损失的程度承担赔偿责任。

第三十四条乙方违反服务期约定的，应承担违约金为:____。

第三十五条乙方违反竞业限制约定的，应承担违约金为:___。

四、其他

第三十六条本合同未尽事宜，或者有关劳动标准的内容与今后国家、本市有关规定相悖的，按有关规定执行。

第三十七条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。经双方签字盖章后生效。

甲方(盖章)：_____

乙方(签章)：_____

委托代理人(签章)：_____

______年___月___日

______年___月___日

劳务合同 篇7

甲方(输出单位)名称：

单位地址：

经济类型

职业介绍许可证(劳务派遣专营)号：

法定代表人：

联系电话：

乙方(输入单位)名称：

单位地址：

经济类型

法定代表人：

联系电话：

劳务合作协议履行地：

乙方因工作需要，接收甲方输送本单位职工(以下简称劳务人员)赴乙方从事劳务工作，经甲、乙双方协商一致，签订如下劳务合作协议：

第一条协议期限及人数

协议期限自 年 月 日起至 年 月 止。劳务人员总数 名。

第二条工作条件和劳动保护

一、乙方必须根据甲乙双方商定的工作岗位安排劳务人员工作。

二、乙方必须为劳务人员提供符合国家规定的劳动安全卫生的工作环境和条件，并按规定向劳务人员提供必要的劳动保护用品。

第三条工作时间

乙方必须执行国家规定的工时制度。乙方确因工作需要需增加或延长劳务人员工作时间，应遵守国家有关工作时间规定并支付劳务人员加班加点工资或安排调休。

第四条劳务报酬

一、乙方根据同工同酬原则和劳务人员实际岗位合理确定劳务人员的劳务报酬(包括工资、岗位津贴、各类补贴、奖金等)。

二、乙方须于每月 日将前一个月将劳务人员的`劳务报酬发放清册交甲方，并将劳务人员的劳务报酬以支票或现金的形式支付甲方。

三、劳务人员的工资报酬由甲方负责发放。

第五条社会保险和福利待遇

一、乙方应协助甲方按规定做好为劳务人员参加养老、医疗、失业、工伤、生育保险并依法缴纳社会保险费等手续办理。

二、劳务人员发生工伤事故、患职业病或非因工负伤及患病所应享受的待遇均按国家有关法律、法规、规章和规定执行。劳务人员如发生工伤事故或患职业病，乙方应协助甲方做好工伤认定和劳动能力鉴定的申报工作。乙双方就劳务人员工伤事故补偿办法约定如下：

三、乙方应执行国家规定的法定节假日和有关假期待遇。

第六条解除或不得解除与劳务人员劳务关系的规定

一、符合下列情况之一的，乙方可以在劳务协议期限内与劳务人员解除劳务关系并退回甲方处理：

1、严重违反乙方依法制定并公示的劳动纪律及规章制度;

2、严重失职，营私舞弊，对乙方利益造成重大损害的;

3、被依法追究刑事责任的;

4、患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，而乙方又无法安排劳务人员工作的;

5、劳务人员不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的;

6、协议订立时所依据的客观情况发生变化，致使本协议无法履行。

乙方按本条第4、5、6项解除与劳务人员劳务关系的，必须提前 日(不少于30日)以书面形式通知甲方。

二、符合下列情况之一的，乙方不得与劳务人员解除劳务关系：

l、劳务合作协议期限未满;

2、劳务人员在劳务输出期间因工负伤或患职业病，经劳动鉴定委员会确认丧失或部分丧失劳动能力;

3、劳务人员患病或者非因工负伤，在国家规定的医疗期内的〔第六条第一项1、2、3除外〕;

4、女工在孕期、产期、哺乳期内的〔第六条第一项1、2、3除外〕;

5、法律、行政法规规定的其他情形。

三、乙方有下列情况之一的，劳务人员可以随时通知甲方解除劳动合同，同时由甲方通知乙方解除劳务关系：

l、乙方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

2、乙方采取搜身、体罚、侮辱等方式，严重侵犯劳动者人格尊严的;

3、乙方未按照法律、法规规定或者书面约定支付劳务报酬或者提供劳动条件的。

第七条管理费及费用承担

一、甲方每月向乙方按 元/人或月工资总额 %的标准收取管理费，由乙方在支付劳务人员报酬时一起支付给甲方。

二、按照国家规定应由用人单位承担的社会保险、福利待遇、经济补偿等有关费用，除甲、乙双方有约定的以外，其余费用均由乙方承担。

三、乙方支付给甲方劳务人员的各项费用，由甲方按照规定出具经地方税务局监制的劳务费专用发票。

第八条违反协议的责任

甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失，都需承担违约责任，具体违约责任双方约定如下：

第九条 甲乙双方约定的事项

一、本协议条款如与《劳动法》及其他法律、法规相悖时，以《劳动法》及其他法律、法规为准。

二、本协议期内，经双方协商一致，可以变更协议的内容，但变更内容不得侵害劳务人员的利益。

三、双方因履行本协议发生的争议，按下列第 项选择。

1、向 仲裁委员会申请仲裁。

2、向 人民法院起诉。

四、甲乙双方约定的其他事项：

第十条 本协议一式二份，经甲乙双方签字生效。甲乙双方各执一份。

甲方(盖章) ： 乙方(盖章)：

代表： 代表：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

劳务合同 篇8

用人单位（甲方）：

地址及邮政编码：

职工（乙方）：

身份证号码：

住址及邮政编码：

广州市劳动局印制甲方（单位）因生产（工作）需要，按照国家、省、市有关劳动法律、法规、规章规定，招用（以下称乙方）为劳动合同制职工。双方根据"平等自愿、协商一致"的原则，签定本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。

一、合同期限

本合同自＿年＿月＿日起生效。本合同有效期经甲、乙双方商定，采取下列第＿种形式：

１．合同有效期限为＿年，至＿年＿月＿日止。

２．无固定期限。本合同除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外，其他终止条件为：＿。

３．合同期限至＿工作（任务）完成时终止。

其完成的标志事件是＿。新招收、调入、统一分配人员的劳动合同，自生效之日起＿个月内为试用期。

本合同由甲乙双方各存一份。鉴证时还需交鉴证机构一份。均具有同等效力。

二、工作任务

（一）乙方生产（管理）工种（岗位或部门）：＿。

（二）乙方完成甲方正常安排的生产（工作）任务。

三、工作时间

（一）甲方实行每日不超过８小时，平均每周不超过４４小时的工作制度。并保证每周乙方至少不间断休息２４小时。

（二）甲方可以报经劳动行政部门批准实行不定时工作制或综合计算工时工作制。

（三）甲方因生产、工作需要，经与工会和乙方协商同意，可安排乙方加班加点，但每个工作日延长工作时间不得超过３小时，每月累计不得超过３６小时。

（四）有下列情形之一的，甲方延长工作时间不受第（三）项规定限制：

１．发生自然灾害、事故或者其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；

２．生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公共利益，必须及时抢修的；

３．在法定节日和公休假日内工作不能间断，必须连续生产、运输或者营业的；

４．必须利用法定节日和公休假日的停产期间进行设备检修、保养的；

５．为完成国防紧急任务的；

６．为完成国家下达的其他紧急生产任务的。

四、休假乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日以及年休假，探亲、婚丧、计划生育、女职工劳动保护等假期的待遇。

五、劳动报酬

（一）乙方工资分配形式、标准：

１．甲方按照政府有关企业职工工资，特别是不得低于本市最低工资标准的规定，制定本企业工资制度，确定乙方工资形式和工资标准。

２．乙方试用期工资＿元／月；试用期满乙方起点工资定为＿元／月。甲方可按企业工资制度调整乙方工资。

（二）甲方每月如期发放货币工资。如遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付工资。

（三）甲方安排乙方加班，平时和休息日加班无法安排补休的，按不低于国家（含省、市）规定的标准发给加班工资。其中：

（１）安排延长工作时间的，甲方支付不低于工资１５０％的加班工资，如加班时间在２２时至次日６时期间的，支付２００％的加班工资；

（２）休息日加班，支付２００％的加班工资；

（３）法定休假日加班支付３００％加班工资。但乙方实行综合计算工时工作制的，其工作时间应以一定周期综合计算，属加班时间部分，应按加班工资计发。

（四）非因乙方原因所致的的停工、停产，在一个工资支付周期内的，甲方应按本条第（一）项标准支付工资；超过一个工资支付周期的，甲方按不低于本市规定的失业救济标准发给乙方生活费。

（五）乙方在法定工作时间内依法参加社会活动期间，以及依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假、计划生育假、女职工劳动保护假期间，甲方按不低于本合同确定的乙方的工资标准支付工资。

（六）如甲方克扣或无故拖欠乙方工资，拒不支付乙方加班工资，低于本市最低标准支付乙方工资的，均应予补发，并应按国家规定支付乙方经济补偿和赔偿金。 （

六、保险福利待遇

（一）在合同期内，甲、乙双方需按照国家及省、市有关规定，缴纳基本养老保险、失业保险和工伤保险等社会劳动保险基金，同时甲方应定期向乙方通告缴纳社会劳动保险基金情况。

（二）甲方按国家、省、市有关规定，给予女工"五期"（经期、孕期、产假期、哺乳期及更年期）的劳保福利待遇和乙方符合计划生育子女的劳保医疗待遇。

（三）乙方患职业病或因工负伤医疗期间的保险福利待遇，甲方按本市有关社会工伤保险规定执行；医疗终结，经市医务劳动鉴定委员会确认，属完全丧失劳动能力的，由甲方按规定给予办理提前退休；属部分丧失劳动能力的，按本市有关规定执行。

（四）乙方在合同期内患病或非因工负伤，其病假工资，疾病救济费和医疗费等按不低于国家、省、市有关规定执行。

（五）乙方因工或非因工死亡的丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、救济费、一次性优抚金、生活补贴、供养直系亲属死亡补助费等，按国家及本市有关规定由社会劳动保险公司或甲方分别计发。

（六）非因乙方原因所致的停工、停产期间，乙方按国家规定享受的休假、劳动保险、医疗等待遇不变。

（七）乙方其他各种福利待遇、按甲方依法制定的制度执行。

七、劳动保护和劳动条件

（一）甲方执行国家有关劳动保护规定和标准，包括有关女职工、未成年工（１６周岁至未满１８周岁的职工）的劳动保护规定和《广东省劳动安全卫生条例》，切实保护乙方在生产、工作中的安全和健康。

（二）甲方按国家"先培训后上岗"的规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训以及其他的业务技术培训。乙方应参加上述培训并严格遵守其岗位有关的安全卫生法规、规章、制度和操作规程。

（三）甲方根据乙方从事的工作岗位和有关规定，发给乙方必的劳动保护用品，按劳动保护规定定期免费安排乙方及进行体检。

（四）乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举、控告。

八、劳动纪律及奖惩

乙方应遵守甲方依法制订的《职工守则》等各项管理制度，甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

九、续订、变更、解除、终止劳动合同

（一）本合同固定期限届满即自然失效，双方必须终止执行。如经双方协商同意，可以续订合同。

（二）如甲方因生产经营情况变化，调整生产任务，或者乙方因个人原因要求变更本合同条款，经合同双方协商同意，可以变更劳动合同的相关内容，并由双方签字（盖章）。如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的，甲方可以解除劳动合同。

（三）有下列情形之一的，劳动合同即告终止：乙方已达到法定退休年龄的；乙方死亡；乙方被批准自费出国留学或出境定居的；甲方被依法撤销、解散、歇业、关闭，宣告破产；本劳动合同约定的终止条件（事件）已经出现。

（四）本合同经甲、乙双方协商一致可以解除。

（五）有下列情形之一的，甲方可解除劳动合同；

乙方在试用期内，被证明不符合录用条件的；

乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度；

乙方严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损害的；

乙方的行为按照国家的法律、法规规定被追究刑事责任的；

乙方不能胜任工作，经培训或调整工作岗位仍不胜任工作的；

乙方患病或非因工负伤，医疗期届满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排工作的。

如属完全丧失劳动能力达到残废标准一至四级的，应同时按规定办理退休或退职手续。

停工医疗期计算，按甲方制定的不低于《广州市劳动局转发劳动部＜企业职工患病或非因工负伤医疗期规定＞》的标准执行。劳动合同期虽未满，但甲方因生产经营状况发生严重困难以及破产或濒临破产处于法定整顿期间，确需按有关规定裁减人员的；其他符合国家、省、市规定的可以解除劳动合同条件的。 [1][2]

（六）有下列情形之一的，乙方可随时解除劳动合同：

在试用期内；经国家有关部门确认，甲方劳动安全卫生条件恶劣，没有相应保护措施，严重危害乙方安全健康的；甲方不能按劳动合同规定支付劳动报酬；甲方不按规定为乙方办理缴纳退休养老保险等社会劳动保险金的；甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；甲方故意不履行劳动合同，严重违反国家法律、法规，侵害乙方其他合法权益的。如乙方依据上款第２项至第６项规定解除劳动合同的，均可追究甲方违约责任。

（七）乙方非依据本合同规定解除劳动合同，应提前３０天以书面形式通知甲方。但不免除乙方应依约承担的责任。

（八）有下列情形之一，甲方不得解除劳动合同：乙方患职业病或因工负伤，医疗终结期内，或医疗终结后经市、县级医务劳动鉴定委员确认属大部份丧失劳动能力的；乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期内或医疗期虽满但仍住院治疗的；符合计划生育政策的女职工在孕期、产假期、哺乳期内的；方经批准享受法定假期，在规定期限内的；符合国家、省、市有关规定不得解除劳动合同的。

（九）除试用期内或职工被违纪辞退、除名、开除及本合同另有其他特别规定等情况外，甲乙双方解除本合同，必须提前一个月书面通知对方。提前时间不足者，按相距的实际天数，以乙方当月工资收入的日平均数额计算补偿给对方。

（十）甲方应按规定为终止、解除劳动合同的职工办理填发《职工劳动手册》、转移档案等有关手续，为乙方办理待业登记、领取失业救济金提供方便。

（十一）甲方租赁、出售给乙方居住的房屋，双方应签订住房合同。甲乙双方因各种原因解除或终止本劳动合同时，有关住房问题按住房合同规定办理。

（十二）若本合同终止或解除，乙方应将合同履行期内甲方交给乙方无偿使用、保管的物品、工具、技术资料等，如数交还给甲方，如有遗失应予赔偿。

（十三）乙方符合国家规定的退休（含提前退休）条件，甲方应按规定为其办理退休手续，并按本市有关规定管理。

（十四）甲方在合同期内解除劳动合同按《广州市劳动局转发劳动部〈违反和解除劳动合同的经济补偿办法〉》规定发给乙方经济补偿金、医疗补助费。属试用期内或因乙方被作违纪辞退、除名、开除导致劳动合同解除的，甲方不发给补偿金。

周记

·外派劳务合同书范本(20xx-08-31)

劳务合同 篇9

甲方：

乙方：

经甲乙双方共同协商，甲方将邹城市峄山镇综合办公楼改扩建工程委托给乙方施工，为明确双方职责，保质保量按期完工，经双方协商，特签订本合同，以资共同执行。

一、工程名称：邹城市峄山镇政府驻地院内。

二、工程量：按实际竣工面积为准，基础层按一层计算。

三、工程结构：砖混结构，基础为钢筋混凝土条形基础。

四、工程内容：砖砌体、混凝土、木工模板、钢筋工、装饰装修。

五、工程工期：本工程基础、主体、装饰装修及安装工程自20xx年8月28日起，至20xx年9月18日止；在施工过程中因甲方工程款不到位、或甲方材料供应不及时、不可抗力造成的停工，工期顺延由甲方负责。

六、工程质量：合格。不能出现浪费建筑材料的现象，不能出现由于乙方施工责任造成的返工现象，如有发生工料自负，甲方概不负责，并扣除一定的工程款作为罚金。

七、承包方式：以包清工的方式，钢木瓦工综合单价47、00元/平方米，按图纸面积为准不包括其他项目，如有变更，另外计算，具体另行协商。如发生零星用工现象人工工资单价（）元。甲方提供一切使用的机械设备、工具用具及机具的维护维修；并负责技术、塔吊操作及联系工地一切事务。

八、拨款方式：甲方在主体工程完成后拨付工程款的70%，其余工程款待竣工验收合格后一次付清剩余工程款项。

九、安全施工：乙方在施工中按规范施工，安全第一，预防为主；文明施工，如出现意外工伤事故，甲方概不负责，乙方自行解决。

十、未尽事宜，经甲乙双方协商共同解决，本合同一式二份，甲乙双方各持一份，工程款负付清后作

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

法定代表人（签字）：_________法定代表人（签字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日